Популярные теги
Показать все тегиПохожие теги
Главная »
Материалы по тегу
«управление персоналом»
В большинстве компаний обучение давно стало обязательным атрибутом: курсы запускаются, сотрудники проходят программы, HR собирает отчёты о завершении. На бумаге всё выглядит отлично. Но когда руководители спрашивают: «А что это дало бизнесу?», часто наступает пауза.Всё потому, что во многих организациях корпоративная
«Зоны роста девелоперских компаний: Анализ отзывов сотрудников для топ-менеджмента и HR-руководителей»
Конец года — это традиционное время для подведения итогов, анализа результатов, планирования бюджетов и стратегий на следующий год. Что делать, когда неопределенность и следующие за ней риски растут, а денег нет?
Современные LMS — это не просто база учебных материалов, а полноценная система развития персонала. Они автоматизируют онбординг, помогают быстро закрывать пробелы в знаниях и разрабатывать индивидуальные траектории роста для каждого сотрудника.
Эксперты Demis Group рассказывают о том, как выстроить современную гибкую корпоративную среду, сделав сотрудников настоящими союзниками бизнеса.
Ресторанный менеджер ежедневно сталкивается с вызовами: опоздания, конфликты в команде, падение мотивации, текучесть кадров. По статистике, 65% управляющих не имеют системного подхода к управлению персоналом и действуют интуитивно.
Генеральный директор маркетингового агентства Demis Group делится советами по предупреждению выгорания у руководителя и его команды.
Директор по персоналу Demis Group Елена Путренкова рассказывает о том, что мотивирует молодых специалистов и как готовность компании меняться вместе с командой позитивно отражается на результатах.
Практическое руководство по приветственным подаркам: как стратегически использовать приветственные подарки для адаптации, повышения лояльности сотрудников и укрепления HR-бренда.
Анализируем, как корпоративный обмен подарками становится эффективным инструментом повышения лояльности, продуктивности и укрепления HR-бренда. Практическое руководство для бизнеса.